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為青年提供充足見習(xí)機(jī)會(huì) 今年我省計(jì)劃募集不少于1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見習(xí)崗位

4月7日,記者從貴州省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉,今年我省計(jì)劃募集不少于1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見習(xí)崗位,為有見習(xí)需求的青年提供充足見習(xí)機(jī)會(huì)。

就業(yè)見習(xí)是幫助青年人積累工作經(jīng)驗(yàn)、增強(qiáng)實(shí)踐能力、促進(jìn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的重要舉措。目前,貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、貴州省發(fā)展和改革委員會(huì)等十二部門已經(jīng)下發(fā)了有關(guān)就業(yè)見習(xí)萬(wàn)崗募集計(jì)劃的通知。

大學(xué)生在職場(chǎng)找工作

目標(biāo):充分發(fā)揮政府有關(guān)部門、社會(huì)各方面力量,廣泛挖掘、開發(fā)符合高校畢業(yè)生等青年需求的高質(zhì)量見習(xí)崗位,2022年全省計(jì)劃募集不少于1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見習(xí)崗位,各地在完成目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上,可依據(jù)本地離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及失業(yè)青年數(shù)量,結(jié)合工作實(shí)際,適當(dāng)增加見習(xí)崗位數(shù),為有見習(xí)需求的青年提供充足見習(xí)機(jī)會(huì)。

見習(xí)范圍:見習(xí)對(duì)象為離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16—24歲失業(yè)青年,艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣可擴(kuò)大至離校2年內(nèi)未就業(yè)的中職畢業(yè)生。見習(xí)時(shí)間為3—12個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)一年。

見習(xí)管理:就業(yè)見習(xí)實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)和屬地管理原則。省本級(jí)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所駐地在貴陽(yáng)市內(nèi)的用人單位,根據(jù)實(shí)際工作需要,適時(shí)、適量組織開展就業(yè)見習(xí)工作。駐地在貴陽(yáng)市內(nèi)的國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見習(xí)示范基地,可擇其一參加貴陽(yáng)市就業(yè)見習(xí)計(jì)劃或省本級(jí)就業(yè)見習(xí)計(jì)劃;駐地在貴陽(yáng)市外的國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見習(xí)示范基地,按屬地管理原則參加當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)見習(xí)計(jì)劃。各見習(xí)單位按照屬地管理要求,及時(shí)向?qū)俚厝肆Y源社會(huì)保障部門報(bào)送崗位需求計(jì)劃,按照規(guī)定組織參加見習(xí)工作。

補(bǔ)貼支持:見習(xí)期間,見習(xí)人員生活補(bǔ)助費(fèi)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),其中最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。見習(xí)期間,見習(xí)單位必須為見習(xí)人員辦理人身意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用從就業(yè)補(bǔ)助資金中按每人不高于300元的標(biāo)準(zhǔn)據(jù)實(shí)補(bǔ)貼。

留用獎(jiǎng)勵(lì):對(duì)見習(xí)單位留用見習(xí)期滿人員的按500元/人標(biāo)準(zhǔn)給予單位一次性補(bǔ)助,對(duì)見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的見習(xí)單位,適當(dāng)提高見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%進(jìn)行補(bǔ)貼。將對(duì)見習(xí)期未滿與見習(xí)人員簽訂勞動(dòng)合同的,給予見習(xí)單位剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼政策延續(xù)至2022年底。

稅費(fèi)支持:見習(xí)單位支出的見習(xí)補(bǔ)貼相關(guān)費(fèi)用,不計(jì)入社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。符合稅收法律及其有關(guān)規(guī)定的支出,可以在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。

激勵(lì)推動(dòng):按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定開展國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見習(xí)示范單位(基地)評(píng)選,優(yōu)先激勵(lì)參加本次計(jì)劃并表現(xiàn)突出的各類單位,認(rèn)定為國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見習(xí)基地的,分別從就業(yè)補(bǔ)助資金中給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元一次性補(bǔ)助。對(duì)計(jì)劃組織實(shí)施到位、募集崗位多、崗位質(zhì)量好、實(shí)施效果佳的市(州),納入就業(yè)工作督查激勵(lì)統(tǒng)籌考慮。(姚東)

關(guān)鍵詞: 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 人力資源 社會(huì)保障

責(zé)任編輯:Rex_01

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